JOB INFORMATION

求人情報

《年収1500万円~》グロース上場コンサルファームのシニアマネージャー~ディレクター~パートナー候補

会社概要

2000年代半ばに某総合ファーム出身者複数名により立ち上げられたコンサルティングファーム。

業務IT領域を中心に、経営戦略策定、海外進出支援、経営管理基盤構築、事業再編、PMO支援などのコンサルティングサービスを提供。

2025年現在は1,500名規模、年商270億円超、純利益10億円程度。
2030年売上目標1,000億円。
上場後も毎年約140%超成長を継続中。

近年新たに注目を浴び始めている、急成長中企業。

業種
戦略コンサルティング
契約形態
正社員
ポジション
コンサルタント(シニアマネージャー~ディレクター~パートナー候補)
業務内容

★プロジェクトの獲得からデリバリーまで★
 パートナー候補として各領域の専門性を集約したプロフェッショナル人材と共にクライアントの課題解決プロジェクトへリード・旗振り役として参画いただきます。

 プロジェクトへの参加の仕方は様々です。「新規プロジェクトの獲得」「既存案件におけるさらなる規模の拡大」などのプロジェクト獲得で力を発揮いただくことも可能ですし、
プロジェクト受注後の「安定的なデリバリーの推進」「デリバリー品質の高さによるリピート」などで活躍いただくことも当然問題ありません。

 ご経験・スキルに応じて、プロジェクトをリードする現場責任者としてマネジメント業務を全般的にお任せいたします。

また、組織変革や組織強化を目的としたチームの運営やメンバーの育成、ナレッジシェアを通じた組織づくりにも貢献いただく可能性があります。

●プロジェクトについて
エンタープライズ企業向けプライム案件が中心です。
また、内容も、事業戦略立案からIT導入・オペレーション定着、人材調達まで一気通貫での支援を提供しています。
 なお、当社は社内コンサルタントだけでなく、フリーランスの専門家・エンジニア・マーケターなど数万人規模のネットワークを活用し、最適なチームで課題解決に挑むことが出来る体制を構築しているので、十分な人的キャパシティを備えています。

●働き方について
「一つのインダストリーに縛られて窮屈」「一つのテクノロジーに縛られて新しい知識が身につかない」といった制限は御座いません。
また、内向き業務は少なく、クライアントサービスに集中できます。

だからこそ、新しいソリューション、仕組み、組織を創出出来るクリエイティブ人材を歓迎致します。
 「幅広い業務を経験することでさらなる成長を実現したい」
「PMからパートナーなど、案件を創出するポジションに行きたい」など、
目標や理想を持った方は是非ご応募ください。

応募条件
<必須スキル・経験>
コンサルファーム/SIerでのコンサルタントとしてのPJアサイン、チームリード、提案の豊富な経験

~以下いずれかの経験をお持ちの方~
・プロジェクト獲得のための受注活動経験(ニーズの掘り起こし、コンペ参加、RFP提案など)
・PM経験(要件定義、基本/詳細設計、開発、UT、ST、UAT、運用保守など)
※特に要件定義の“落とし込み(業務要件からの実装)”の経験者は歓迎
※カスタムメイドの構築経験(手組み経験)の経験者は歓迎(規模は不問)
※年齢は不問(40代、50代のメンバーも活躍中)
・数十名規模の体制、数億円規模のプロジェクトの経験者は優遇。
将来的にはより大規模なプロジェクトにも挑戦可能。
(自分自身で担当プロジェクトを拡大することも歓迎)
・自社ソリューションを提案するセールス・ストラテジーの経験者は優遇。
クライアント獲得やプロジェクト規模の拡大に向けたアプローチにも挑戦可能。

<歓迎する姿勢>
尖った個性や強い信念を持っている方をお待ちしています。既存のルールを守るより、新しいルールを創ることが好きな方を歓迎します。「自分は何がしたいのか」を軸に、新しい価値を創出してください。
~以下いずれかに当てはまる方~
・同じ仕事や環境に縛られることなく、新しいことに果敢にチャレンジしたい方
・規模を競うのではなく、本質的な課題解決を行い、クライアントと確かな信頼関係を築きたい方
・分業ではなく、小規模で上流から下流まで一気通貫でプロジェクトを遂行したい方
・結果がダイレクトに評価・報酬に反映される会社で、成果を出してすぐにパートナーに昇格したい方 など
副業可否
許可制
勤務地
東京都
年収
1500万円~2500万円程度(前職での年収を考慮し、それ以上も可能)
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